Pour trouver une alternance, il est essentiel d'avoir un bon niveau d'étude. Même si tu es en 1 ère année tu peux très facilement te faire repérer par les entreprises grâce à la notoriété de ton futur diplôme et parce qu'ils savent que ton école à fait ses preuves. C'est pour cela qu'il est essentiel de bien le souligné dans ton CV. De plus si tu as déjà des expériences dans ton domaine d'étude tu peux faire encore plus valoir ta prétention salariale. N'hésites surtout pas à faire valoir tes expériences en entretien si tu peux le prouver c'est encore mieux.
Dans une alternance tu vas souvent être amené à faire des missions . Et cela pourrait te rapporter gros .Car tout travail mérite salaire comme dis l'adage . Prouve à ton référent d'alternance que tu es un élément essentiel dans l'entreprise . Le maître mot c'est prendre des initiatives .Si tu travailles par exemple en tant que commercial dans une entreprise la meilleure chose que tu puisses faire c'est d'améliorer ton discours de vente pour ainsi réaliser de plus grosses ventes . Certes en alternance tu peux être payé 40 % du SMIC mais si derrière tu as une commission de 200€ tu augmentes considérablement ton capital de revenus . Certaines entreprises n'hésiteront pas à te donner plus si tu deviens un élément important dans le fonctionnement de l'entreprise ne l'oublie pas .
L'alternance peux aussi te payer tes études en plus d'un salaire raisonnable . Le grand avantage de l'alternance c'est qu'il te permet de tout faire en tant qu'étudiant . Tu peux profiter de la vie étudiante sans demander de l'argent à tes parents. C'est le début de l'indépendance .
Tout ce qui aide une entreprise peut potentiellement te rapporter plus pour toi . Si tu as fait tes preuves dans ton travail . Tu pourras forcément mérité le droit de faire des heures supplémentaire payé . N'hésite pas à en parler avec ton référent d'alternance si ce n'est pas marquer dans ton contrat .
Il est important de savoir négocier ton salaire. Si tu sais que vous tu as une compétence rare dont l'entreprise aurait bien besoin tu peux appuyer cet argument pour faire valoir un salaire plus conséquent . Tu peux également prendre exemple sur ton référent d'alternance si tu deviens plus compétent que lui et que tu lui donnes des conseils tu pourras sans aucun doute faire valoir ta place dans l'entreprise . Tu pourras ainsi négocier avec plus de facilité .
Ton salaire en contrat de professionnalisation dépend tout d’abord de ton âge. À partir de 26 ans, la rémunération ne peut être inférieure au Smic.
Avant 26 ans, ton salaire varie selon ton âge et le niveau de ta formation. Une augmentation du salaire minimum est prévue si le jeune est titulaire d’un diplôme de niveau supérieur ou égal au bac pro ou au bac technologique.
Dans le contrat d'apprentissage tu es un apprenti qui à entre 16 et 30 ans l'avantage de ce contrat, c'est que tu as encore tout les avantages d'un étudiant avec des réductions aux cinémas , réduction pour les transports et tout les avantages incluant les étudiants. C'est l'idéal si tu veux faire un maximum d'économie, mais le seul désavantage par rapport à la formation de professionnalisation, c'est que le salaire et entre 27 % et 78% du SMIC ce qui est assez peu, mais pour un étudiant qui ne paye pas de loyer c'est l'idéal. Bien sûr tout dépend de ton entreprise elle peut te donner plus selon ses moyens.
Le contrat de professionnalisation lui est disponible pour tout types d'âge . Avec ce contrat tu décroches soit un CDD d'une durée de 6mois ou plus soit un CDI d'une durée indéterminé . Le contrat de professionnalisation te rémunère en fonction de ton âge et de ton niveau d'étude . Il te donne pour un salaire minimum entre 55% et 100% du SMIC . Là aussi l'entreprise peut te donner plus bien sûr . Ce contrat est très bien quand tu es presque rentré dans la vie active car non seulement il te paye la formation de l'école mais si tu as un SMIC et que tu habites chez tes parents à toi la belle vie .
Quand on est jeune on ne pense que trop peu à la retraite est, c'est pourtant un point fondamental si tu veux te construire un capital solide pour tes vieux jours . Le contrat de professionnalisation te donne pour un salaire minimum entre 55% et 100% du SMIC en fonction de ton âge et de ton niveau d'étude . La cotisation pour ta retraite se fais tout les trimestres . Pour valider un trimestre d'assurance retraite , il te faut au minimum de 1 482 euros de salaire brut . Sachant que le SMIC est actuellement à 1554,58 € brut par mois il est souvent plus compliqué d'obtenir des trimestres de retraite . Saches toutes fois que tu peux racheter jusqu'à 4 trimestres de retraite même après avoir fini tes études . Il faut juste que tu fasses attention à en racheter jusqu'à 10 ans après la fin de tes études au-delà tu pourras toujours racheté des trimestres de retraite, mais à un tarif beaucoup moins avantageux . Tu as le droit de racheter jusqu'à 12 semestres pour ta retraites dans ta vie alors surtout essayer de cotiser le plus possible temps que tu peux .
Il existe 3 critères qui détermine si tu peux obtenir une augmentation de salaire en alternance .
-Il faut que tu signes un contrat d'apprentissage d'1 ans ou de moins d'1 an
-Si la qualification demander par l'entreprise est directement liée à ton diplôme actuel ou un diplôme antérieur que tu as obtenu .
-Si tu prépares un diplôme du même niveau que le diplôme que tu as eu précédemment
Tout ces critères seront une raison de plus pour augmenter ton salaire alors n'hésites à jouer là -dessus lors de ton entretien.
Avec ce convertisseur tu pourras savoir avec précision combien tu gagnes . C'est rapide est pratique.
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